HUBUNGAN KOMUNIKASI ORGANISASI DENGAN KINERJA ANGGOTA GERAKAN MAHASISWA NASIONAL INDONESIA (STUDI KORELASIONAL MENGENAI HUBUNGAN KOMUNIKASI ORGANISASI DENGAN KINERJA ANGGOTA ORGANISASI GERAKAN MAHASISWA NASIONAL INDONESIA DEWAN PIMPINAN CABANG BANDUNG)

Abstract

ABSTRAK. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui signifikansi hubungan komunikasi organisasi dengan kinerja Anggota Gerakan Mahasiswa Nasional Indonesia Dewan Perwakilan Cabang Bandung. Metode yang digunakan yaitu metode korelasional. Teori yang digunakan pada penelitian ini yaitu Teori Informasi Organisasi Karl Weick. Teori Informasi Organisasi menekankan pada pentingnya suatu organisasi untuk mengelola informasi dengan tujuan untuk mereduksi segala bentuk ketidakpastian yang berdampak pada keefektivan organisasi. Pengambilan data dilakukan di Gerakan Mahasiswa Nasional Indonesia DPC Bandung, dimana pengambilan sampel dengan teknik Simple Random Sampling dan didapatkan sebanyak 100 responden. Data diperoleh melalui alat kuesioner. Uji hipotesis penelitian ini menggunakan rumus Rank Spearman. Hasil penelitian pada taraf signifikansi 5% menunjukkan bahwa terdapat hubungan yang signifikan antara komunikasi organisasi dengan kinerja Anggota Gerakan Mahasiswa Nasional Indonesia DPC Bandung yang ditunjukkan dari koefisien korelasi Rank Spearman sebesar 0,668. Proses (X1) memiliki hubungan yang signifikan dengan tingkat korelasi 0,587. Pesan (X2) memiliki hubungan yang signifikan dengan tingkat korelasi 0,620. Jaringan (X3) memiliki hubungan yang signifikan dengan tingkat korelasi 0,610. Ketergantungan (X4) memiliki hubungan yang signifikan dengan tingkat korelasi 0,616. Hubungan (X5) memiliki hubungan yang signifikan dengan tingkat korelasi 0,505. Lingkungan (X6) memiliki hubungan yang signifikan dengan tingkat korelasi 0,552. Ketidakpastian (X7) memiliki hubungan yang signifikan dengan tingkat korelasi 0,690.

Kata Kunci: Komunikasi Organisasi, Kinerja Anggota, GMNI DPC Bandung